Medicina no Trabalho

Medicina no Trabalho

Saúde no Trabalho

“O empregador deve promover a realização de exames de saúde adequando a comprovar e avaliar a aptidão física e psíquica do trabalhador para o exercício da actividade, bem como a repercussão desta e das condições em que é prestada na saúde do mesmo.”

Realização de exames médicos:

  • Admissão/ Iniciais
  • Periódicos
  • Ocasionais

Realização de Exames de Diagnóstico:

  • Electrocardiograma
  • Espirometria
  • Análises ao sangue
  • Análises à urina
  • Rastreio oftalmológico
  • Audiométrico
  • Dinamometria
  • Outros exames específicos de acordo com a atividade desenvolvida

 

Segurança no trabalho

“O trabalho tem direito à prestação de trabalho em condições que respeitam a sua segurança e a sua saúde, asseguradas pelo empregador ou, nas situações identificadas na lei, pela pessoa, individual ou colectiva, que detenha a gestão das instalações em que a atividade é desenvolvida.”

  • Identificação de Perigos
  • Sinalização de segurança
  • Levantamento das necessidades dos equipamentos de segurança ( EPS’s e EPC’s) e meios de 1ª intervenção;
  • Avaliação dos equipamentos de trabalho de acordo com o Decreto-Lei 103/2008 e 50/2005;
  • Formação/ informação no âmbito de ST
  • Preenchimento do anexo D do RU;
  • Avaliação de riscos por postos/tarefa
  • Fichas de procedimentos de segurança
  • Participação interna e análise estática dos acidentes de trabalho;
  • Elaboração de medidas de autoprotecção;

Acordos disponíveis para Medicina no Trabalho Lifefocus

Medis
Tranquilidade
Medialcare
Lusitania Seguros
Groupama
GNB Seguros Vida
Generali Seguros
Future Healthcare
EDP
Ecco Salva
Caixa Geral de Depósitos
Allianz
Açoreana Seguros
AXA
Polícia Municipal de Lisboa
IASFA
ADSE
SNS – Serviço Nacional de Saúde
Advance Care

Porquê escolher a Lifefocus?

19100+
Pacientes
129
Especialistas
20+
Unidades de Saúde
30+
Acordos/Convenções